photo Chef / Cheffe du service du personnel

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, Le Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile (SESSAD DTP) intervient sur orientation de la MDPH à la demande des parents dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement (PPA). L'accompagnement de l'enfant repose sur la prise en compte de son développement global et de son parcours. Le SESSAD DTP regroupe également les Unités d'Enseignement en Maternelle Autisme (UEMA), l'Unité d'Enseignement en Elémentaire Autisme (UEEA), ainsi que l'Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS). Nous recherchons un Chef de service (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir dès que possible. Les Missions pour ce poste : Sous l'autorité de la Direction du Service et en lien avec les professionnels de l'Etablissement, le chef de service (H/F) a pour principales missions de : - Piloter, accompagner et de coordonner les équipes des UEMA de Lorris et de Boigny sur Bionne, de l'UEEA d'Orléans la Source et de l'EMAS, - Contribuer à la définition du projet institutionnel et aux orientations générales comme membre de l'équipe de direction conformément aux orientations associatives, - Garantir la mise en œuvre et le suivi des projets[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

- Travail le samedi matin. - Anticipation des congés, en fonction des évènements et des manifestations et de la continuité du service. - Grande disponibilité (en fin de journée, soirée ou week-end occasionnellement) Rémunération brute mensuelle : Adjoint administratif Echelon 1 : 1 801,74 € R.I.F.S.E.EP. : + 316 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité hiérarchique du responsable des maisons du Département, l'agent d'accueil et de médiation assure des tâches d'accueil et favorise la transmission d'informations internes et externes. Tâches confiées : Accueil, information et orientation des publics - Assurer un accueil physique et téléphonique au sein de la Maison du Département. - Constituer le point d'entrée vers le Département en recueillant les demandes des habitants et en les orientant vers les services départementaux ou partenaires compétents. - Fournir une information[...]

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Consultant(e) financier(ère) spécialisé(e)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le Poste : Au sein de la Chambre d'agriculture de Lot-et-Garonne, les conseillers entreprises ont pour mission d'accompagner les agriculteurs dans le parcours de la vie de leur entreprise. De l'installation à la transmission et lorsque l'entreprise rencontre des difficultés, leur rôle est d'apporter les conseils et les outils nécessaires à la pérennité des structures. La Chambre d'agriculture de Lot-et-Garonne recrute aujourd'hui un(e) conseiller(ère) entreprise en difficulté dans le cadre du renforcement de son équipe dédiée à l'accompagnement des exploitations agricoles en difficulté. Les Missions : Réalisation de prestations de conseil aux exploitations en difficulté : - Rencontrer les agriculteurs pour établir un diagnostic global de leur situation (technique, économique, financière, juridique, humaine), - Analyser la situation de l'exploitation et identifier les leviers d'action possibles, - Etudes technico-économiques et financières prévisionnelles, - Orienter les exploitants vers la ou les procédures adaptées à leur problématique (procédures préventives, amiables ou collectives), - Assurer un accompagnement continu des agriculteurs tout au long de la procédure, notamment[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Coutances, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité de la Directrice de site, Vos activités : Être garant de l'organisation et de la qualité pédagogique du Campus. - Coordonner l'équipe pédagogique, - Orienter et conseiller l'équipe d'enseignants (formateurs et professeurs) sur les méthodes et pratiques d'enseignement, - Assurer la réalisation des entretiens professionnels de l'équipe pédagogique en lien avec le Responsable de Campus, - Gérer le recrutement des enseignants en lien avec les Ressources Humaines et le Responsable de Campus, - Former les formateurs, - S'assurer de l'adéquation des formations dispensées avec les référentiels des formations et avec la certification QUALIOPI (notamment les annexes pédagogiques) et s'assurer de la mise à disposition des supports de formation. Accompagner le développement des projets pédagogiques - Décliner les objectifs et les orientations stratégiques de la CMA Normandie au niveau pédagogique, - Participer à la réflexion sur le développement de l'offre de formation du CFA Régional, - Impulser l'innovation pédagogique par le développement des outils pédagogiques (Moodle), en visant la modularisation des parcours de formation et la multimodalité, - Déployer[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

OncoGuyane est le Dispositif Spécifique Régional du Cancer de la région Guyane. Comme tous les DSRC, il concoure à améliorer la qualité des pratiques et des soins offerts aux personnes atteintes de cancer en mettant en œuvre quatre principales missions, pour lesquelles il coordonne les opérateurs régionaux de la cancérologie. En votre qualité d'assistant.e social.e, vous accompagnerez sur le volet social et administratif les personnes atteintes de cancer et/ou leurs aidants. L'objectif étant de soulager les contraintes administratives, sociales et logistiques du parcours patient. Hiérarchie du poste - Sous la responsabilité hiérarchique du Président du DSRC OncoGuyane et de la Directrice du réseau. Liens fonctionnels - Assistant.e Médico Administratif.ve de la conciergerie / Equipe du DSRC OncoGuyane / ARS / INCa / Toutes les personnes et institutions impliquées dans la prise en charge du cancer en Guyane. Mission générale - Participer à la coordination du parcours administratif et social du patient atteint de cancer. Missions détaillées - Accompagnement social et administratif et gestion des dossiers EVASAN et hors EVASAN : Aide aux démarches administratives[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Diplôme CIP et/ou expérience significative demandée pour cette offre. Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours d'accompagnement personnalisé et modulaire visant le retour à l'emploi durable Profil : Titre de niveau 5 (anciennement Niveau III) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière avec une éventuelle expérience dans l'animation de prestation d'orientation et/ou d'insertion professionnelle ; En termes de formation qualifiante, sont admis, les titres et diplômes suivants inscrits à France Compétences : Conseiller en insertion professionnelle (RNCP 37274), Conseiller emploi et évolution professionnelle (RNCP 36907), Chargé d'accompagnement collectif et individuel en insertion socioprofessionnelle (RNCP 37620), Formateur accompagnateur en insertion professionnelle (RNCP 36014), Psychologue du travail (RNCP 37813) ET OU : Sans qualification spécifique dans le domaine de l'insertion professionnelle ou au développement de carrière mais présentant une expérience professionnelle d'au minimum[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Roissy-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

MISSIONS: Au sein d'une équipe de 7 conseillères, vous aurez en charge de : Accompagner et suivre les bénéficiaires du RSA orientés par le département ; Accompagner vers l'emploi, la formation ou la création d'entreprise ; Réaliser des entretiens individuels et animer des accompagnements collectifs ; Poser un diagnostic et mettre en oeuvre des parcours ; Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne ; Orienter et informer le public en fonction des situations ; Rechercher des solutions liées aux difficultés sociales et professionnelles afin de favoriser l'accès à l'emploi ou le retour sur le marché du travail Travailler à la levée des freins périphériques ; Travailler en partenariat et en coordination avec les collectivités, les entreprises, les associations et les organismes de formation ; Mobiliser l'ensemble des moyens, ressources et relations nécessaires à l'accompagnement vers l'emploi ; Etre force de propositions d'actions collectives à destination des bénéficiaires ; Assurer le suivi administratif de l'ensemble des dossiers que vous aurez en charge (FSE, logiciel interne, contractualisation) ; Participer[...]

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Agent / Agente de tri des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Emploi permanant - Temps complet (36h/semaine) 25 jours de congés payés et 6 jours de RTT Poste basé à Melle (79500) Remplacements possible sur tout le territoire Cadre d'emploi : Adjoint technique (Cat. C) Date limite de candidature : 20/04/2026 Date de jury : 28/04/2026 Date prise de poste : 01/06/2026 Rémunération : à partir de 1961.73€ brut mensuel (dont IFSE) VOTRE QUOTIDIEN ? Au sein de la Direction Prévention et Gestion des Déchets et rattaché au Responsable DND DDS, l'agent technique de réception et de valorisation des déchets contribue, par l'exercice de ses missions de service public, au développement de l'économie circulaire. Il a pour mission d'orienter les déchets apportés par les usagers vers les filières de valorisation, après un tri réalisé conformément aux critères de qualité définis par ces filières. Il assure également les opérations de réception des déchets et veille au respect des consignes de tri par les usagers lors de leur dépôt. VOS MISSIONS : Assurer l'exploitation et le suivi d'un site d'apport volontaire de déchets : Superviser le fonctionnement du site (déchèterie, plateforme DV) : ouverture et fermeture, gestion des flux entrants et sortants,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Arvert, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute au sein du Manoir Emilie, pour ses services DIME et DITEP situés à Arvert, Marennes et une antenne à Saintes : Un(e) EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) (H/F). L'éducateur spécialisé intervient pour : - le DIME (Dispositif Institut Médico-Éducatif) : accompagne des enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle ou un TSA. - le DITEP (Dispositif Institut Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique) : accompagne des jeunes présentant des troubles du comportement sans déficience intellectuelle. L'éducateur (trice) pilote la procédure d'admission et d'orientation, et accompagne les enfants, adolescents et leurs familles dans leurs démarches sociales, administratives et d'accès aux droits. Il/elle contribue à la sécurisation des parcours et peut participer à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il contribue au développement de l'autonomie, des compétences sociales dans une logique de parcours inclusif. Principales missions : Accompagnement social des familles : - Accueillir, informer et orienter les familles. - Évaluer la situation sociale, administrative. -[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

PRESENTATION DE LA CROIX ROUGE FRANCAISE : Vous rejoignez une filière "Personnes âgées & Domicile" qui a à cœur de développer une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale. La filière se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel, aussi, la qualité de vie au travail des professionnels est au cœur de nos préoccupations. Nos valeurs permettent à chacun (personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté) un réel épanouissement. POSTE : Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, vous serez en charge d'accueillir, renseigner et orienter les interlocuteurs externes et internes sur l'activité du Pôle d'établissement et d'exécuter des tâches administratives de gestion courante et de secrétariat : - Réceptionner, filtrer les appels téléphoniques et orienter les interlocuteurs - Réceptionner, trier, enregistrer, traiter et diffuser le courrier - Accueillir les visiteurs et les orienter auprès des interlocuteurs adéquats - Recueillir les demandes de rendez-vous - Saisir et mettre[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Arvert, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute au sein du Manoir Emilie, pour ses services DIME et DITEP situés à Arvert, Marennes et une antenne à Saintes : Assistant(e) de service social Sous la responsabilité de Nicolas ROLLAND, chef de service du DITEP, l'assistant(e) de service social intervient pour : - le DIME (Dispositif Institut Médico-Éducatif) : accompagne des enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle ou un TSA. - le DITEP (Dispositif Institut Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique) : accompagne des jeunes présentant des troubles du comportement sans déficience intellectuelle. L'Assistant(e) de Service Social pilote la procédure d'admission et d'orientation, et accompagne les enfants, adolescents et leurs familles dans leurs démarches sociales, administratives et d'accès aux droits. Il/elle contribue à la sécurisation des parcours et peut participer à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il contribue au développement de l'autonomie, des compétences sociales dans une logique de parcours inclusif. Principales missions : Accompagnement social des familles : - Accueillir, informer[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Fécamp, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le ou la référent(e) parcours assure l'accueil, l'information et l'orientation des personnes âgées et de leurs aidants et contribue à l'analyse des situations complexes ainsi qu'a la protection de la personne âgée. Différentes missions : assure l'accueil, l'information et l'orientation des personnes âgées et de leurs aidants. Réalise une évaluation multidimensionnelle des besoins de la personne, met en œuvre et coordonne un plan d'accompagnement adapté à la situation et procède à son ajustement en fonction de l'évolution des besoins de la personne. Le ou la référent(e) transmet à sa hiérarchie les données relatives à l'activité, permettant de constater l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par la collectivité, exerce un rôle de conseil, d'information et d'orientation, tant auprès des professionnels, des partenaires que des usagers, et pour cela s'inscrit dans le réseau gérontologique et de soins. La continuité de service est gérée est gérée en fonction des organisations et des références. Attendus du poste : Bonne connaissance des politiques du vieillissement, de la réglementation et des dispositifs dans le[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, l'Association ESPOIR recrute : Un.e Moniteur.trice éducateur.trice avec diplôme Moniteur-Educateur en CDD à temps plein. Poste situé à Saint Gaudens dans un accueil d'urgence pour familles, en diffus. Horaires de journée, en semaine, plus un samedi sur 8. Sous l'autorité de votre hiérarchie, vous partic ipez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ES, CESF, TISF, ME) à la résolution des difficultés spécifiques à chaque famille accueillie en vue de leur orientation vers des solutions de sortie adaptées à leur situation. 1 - Missions principales du service : L'accueil d'urgence a pour objectif la mise à l'abri, l'accueil, l'évaluation et l'orientation de familles orientées par le 115. Le service a une capacité d'accueil de 48 places ; les familles sont accueillies de manière inconditionnelle et dans le respect du principe de continuité de l'hébergement. Le travail d'accompagnement se fait en lien avec les différents acteurs institutionnels et associatifs du droit commun. 2 - Missions du poste : - Assurer, au même titre que les autres travailleurs sociaux du service, l'accueil et l'installation du ménage, la présentation[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Au sein du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation de l'Ain (SIAO), vous contribuez à la coordination des parcours résidentiels des personnes sans domicile ou en situation de précarité, de l'hébergement vers le logement durable, dans le cadre de la politique du Logement d'abord. Vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participez activement à un réseau partenarial dynamique. Ce poste vous place au cœur des politiques publiques du logement et de l'accompagnement des publics en situation de vulnérabilité. Missions du (de la) référent(e) parcours résidentiel : Analyser les situations sociales et résidentielles transmises au SIAO afin d'identifier les besoins en logement et en accompagnement Identifier et mobiliser les dispositifs adaptés aux besoins évalués et exprimés Solliciter une analyse pluridisciplinaire lorsque nécessaire Coordonner les orientations vers l'hébergement, le logement adapté ou le logement social Assurer le suivi des parcours et prévenir les ruptures (revues régulières avec les partenaires) Participer aux commissions départementales : cas complexes, bourse aux logements, CCAPEX, Commission Parcours Résidentiel (CPR), etc. Travailler[...]

photo Agent / Agente de médiation dans les services publics

Agent / Agente de médiation dans les services publics

Emploi Enseignement - Formation

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre du dispositif de médiation au sein des agences France Travail, ID Formation recrute un Médiateur - Intervenant en médiation et accompagnement des publics F/H. Mission réalisée au sein des agences France Travail de 8h00 à 13h00- Lundis /Mardis /Mercredis /Jeudis ou Vendredis. L'intervenant assure la mise en œuvre opérationnelle des services au sein des agences France Travail et dans leurs abords. Il intervient en binôme afin de faciliter la relation entre les bénéficiaires et les services de l'agence, prévenir les tensions éventuelles et orienter les usagers vers les dispositifs adaptés. Le poste est basé sur le secteur agence France Travail Marseille Porte d'Aix Vos missions - Accueil et médiation - Participer au briefing matinal de l'agence - Accueillir les bénéficiaires se présentant à l'agence ou dans ses abords - Faciliter le dialogue entre usagers et services de l'agence - Contribuer à la régulation des situations de tension - Diagnostic et orientation - Réaliser un diagnostic rapide de la situation du bénéficiaire - Identifier les besoins d'accompagnement ou d'information - Orienter vers les services de France Travail ou vers les partenaires du territoire -[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui oeuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le service : Le SAUO, implanté à La Courneuve, assure la prise en charge en urgence de jeunes âgés de 13 à 21 ans, qu'ils soient garçons ou filles. Il s'agit d'un dispositif d'accueil dans le cadre de mesures de protection judiciaire, en application des articles 375 et suivants du Code civil ainsi que de l'ordonnance du 2 février 1945. Ces mesures sont décidées par le juge des enfants. La capacité du service est fixée à 21 places. Chaque jeune est accueilli initialement pour une période de 4 mois. Ce délai peut être prolongé[...]

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Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Marsannay-la-Côte, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

UNICIA recherche pour son site de Marsannay un Superviseur (F/H) pour son centre de relation clients Votre mission consistera à garantir la satisfaction et la sérénité des clients par l'atteinte des objectifs de productivité et de qualité du Centre Relation Clients en assurant, en collaboration avec l'opérationnel, le pilotage de l'activité et le management des équipes dans le respect des règles et procédures en vigueur dans l'entreprise. Vos Responsabilités -Organiser et contrôler l'activité par la mise en œuvre des procédures métiers Anticiper les besoins en ressources au regard de l'activité opérationnelle, du cadre budgétaire et mettre en œuvre les actions appropriées Assurer la continuité de service par l'organisation du planning et l'anticipation des congés payés dans le respect des procédures internes Contrôler la bonne réception des documents/consignes opérationnelles pour maintenir une qualité de service optimale Organiser et répartir le plan de charge de chaque CC (front/back office) en amont et en temps réel. Contribuer à la mise à jour des bases clients dans l'outil de gestion intégré en lien avec le service informatique et de l'ADV Contribuer au pilotage des[...]

photo Labyrinthe - Châteaux en fête

Labyrinthe - Châteaux en fête

Fête, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture, Pour enfants, Patrimoine - Culture

Châlus 87230

Le 26/04/2026

Cette animation familiale et originale renoue avec la tradition des labyrinthes... L'orientation devient difficile mais vous pouvez voir la sortie ! Le labyrinthe est présent dans les cultures, les mythes et les religions les plus divers, mais aussi dans l'art et la philosophie... Des règles à respecter, des idées à mettre en œuvre, de la mémoire à faire travailler !

photo Labyrinthe - Châteaux en fête

Labyrinthe - Châteaux en fête

Patrimoine - Culture, Culte et religion

Châlus 87230

Le 26/04/2026

Cette animation familiale et originale renoue avec la tradition des labyrinthes... L'orientation devient difficile mais vous pouvez voir la sortie ! Le labyrinthe est présent dans les cultures, les mythes et les religions les plus divers, mais aussi dans l'art et la philosophie... Des règles à respecter, des idées à mettre en œuvre, de la mémoire à faire travailler !

photo Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Sous la responsabilité de la Direction, le Conducteur de Travaux organise, planifie et supervise l'ensemble des opérations de second œuvre (peinture, plaquisterie, plomberie, sols souples, finitions.) sur plusieurs chantiers, dans le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais. Il assure le pilotage administratif, financier et opérationnel des projets, coordonne les équipes internes et les sous-traitants, et garantit la bonne exécution des travaux en conformité avec les plans, la réglementation en vigueur et les exigences des clients Activités Principales 1/ Suivi administratif Gérer l'ensemble des démarches administratives nécessaires au démarrage et au bon déroulement des chantiers Étudier les plans et documents techniques transmis (architecte, maîtrise d'œuvre, client) Participer aux réunions préparatoires et techniques Rédiger les comptes rendus de réunion et assurer la traçabilité documentaire Gérer les autorisations, déclarations et formalités réglementaires en lien avec les partenaires 2/ Suivi financier Élaborer les budgets prévisionnels (matériel, main-d'œuvre, sous-traitance) Analyser les prix et participer aux négociations avec les fournisseurs[...]

photo Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Bâtie-Neuve, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*Poste à pourvoir début mai 2026 * Sous la responsabilité de la responsable du service vous serez en charge du suivi des projets de gestion (études et travaux) et de sensibilisation autour des risques naturels en montagne (GeMAPI et STePRiM). Vous travaillerez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets ainsi qu'à la mise en application la politique déclinée par les élu-es de la Communauté de Communes Serre-Ponçon Val d'Avance (CCSPVA). Vos missions : 1. PARTICIPER A LA DEFINITION DES ORIENTATIONS STRATEGIQUES ET DES PROGRAMMES DE GESTION DES RISQUES NATURELS: -Réalisation de diagnostics portant sur l'état général des cours d'eau (terrain et restitution SIG) : état de la ripisylve, état des ouvrages de correction torrentielle, usages des berges, hydromorphologie, risque inondation, impacts des aménagements, qualité des habitats aquatiques, activités humaines... et connaissance des espaces riverains associés (zones inondables, zones humides, espaces agricoles, bandes enherbées, etc...) ; -Proposition, élaboration et suivi des projets (études et/ou travaux) en partenariat avec des acteurs locaux (acteurs techniques, administratifs et politiques) ; -Présentation des[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels ; - l'identification de ses caractéristiques personnelles ; - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet ; - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre du projet de création/reprise d'entreprise ; - le repérage et/ou l'orientation vers un opérateur réalisant[...]

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Responsable qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Caudebec-lès-Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'un EHPAD, le/la Responsable Qualité et Gestion des Risques contribue, sous l'autorité du Directeur, à la conception, au développement et la coordination de la mise en œuvre de la politique qualité et gestion des risques de l'établissement. Il/elle participe à la définition, au pilotage, à l'animation et au contrôle de la politique qualité et de la sécurité des soins ainsi qu'au suivi du Compte Qualité dans le cadre du suivi de certification. Il/elle garantit la conformité aux référentiels qualité par rapport aux exigences et aux réglementations en vigueur. Son objectif principal est d'assurer la sécurité des résidents, d'optimiser les conditions de prise en charge et de garantir la conformité aux normes & réglementations en vigueur. Volet Stratégique : -Mettre en œuvre, en application des orientations et procédures de l'HAS, la politique qualité de l'établissement, ainsi que la définition de la politique d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins - Etablir les axes des plans de prévention des risques - Accompagner les équipes dans l'amélioration continue de la qualité des accompagnements proposés Volet Coordination : - Coordonne et[...]

photo Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Placé-e sous l'autorité du Directeur du Pôle Eau et Assainissement de la Communauté de Communes du Pays de Craon, le-la responsable du service « Etudes et Travaux » pilote les Etudes et Travaux sur l'ensemble des réseaux et ouvrages en eau potable et en eaux usées des 37 communes du territoire. Il-Elle accompagne les services du Pôle dans l'élaboration et la mise en oeuvre des différents schémas directeurs. Interlocuteur-trice privilégié-e des partenaires et organismes. Il-elle propose les stratégies les mieux adaptées aux problématiques et enjeux environnementaux, techniques et économiques. Missions : Mettre en œuvre les orientations stratégiques en matière d'eau potable et d'assainissement - Suivre les études de diagnostic, de faisabilité et de programmation réalisées par les Bureaux d'Etudes - Participer à l'analyse des besoins de la collectivité en matière de schémas directeurs et faire valider les missions et objectifs prioritaires - Proposer des choix techniques adaptés dans le cadre de la création et de la réhabilitation des réseaux et ouvrages - Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement - Veille à la mise à jour de la cartographie des réseaux afin[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Drancy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le directeur adjoint est placé sous l'autorité hiérarchique du directeur. Il a sous son autorité les chefs de service éducatif. En l'absence du directeur, il en assure les missions par délégation. Missions : Le directeur adjoint supervise la mise en œuvre du projet éducatif de l'établissement. Il coordonne les services éducatifs, supervise la mise en œuvre des projets personnalisés et assure la responsabilité hiérarchique des chefs de service éducatifs. Il organise et met en œuvre la démarche qualité -gestion des risques dans l'établissement. Le directeur adjoint appartient à l'équipe de direction et entretient de ce fait des relations étroites avec l'ensemble des responsables de services. Activités : Accompagner les chefs de service dans leur mission d'encadrement - Entretenir une dynamique transversale entre les chefs de service éducatifs - Identifier les besoins en formation des chefs de service éducatifs - Participer au recrutement des chefs de service Superviser le travail des services éducatifs et pédagogiques - S'assurer de la mise en œuvre des orientations éducatives et pédagogiques de l'établissement - Coordonner la réflexion transversale et transdisciplinaire[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Nous recherchons un(e) formateur (trice) passionné(e) pour accompagner un groupe de stagiaires détenus à la Maison d'arrêt de Mende dans l'acquisition de compétences dans le domaine du bâtiment en second œuvre, favorisant une insertion ou réinsertion professionnelle. La formation s'orientera vers l'acquisition de compétences dans les métiers du second œuvre du bâtiment, notamment peinture, plâtrerie, plomberie, électricité. Missions principales : - Préparer un groupe de stagiaires détenus à l'acquisition des compétences techniques dans les métiers du second œuvre du bâtiment. - Une maîtrise des métiers de peintre et de plaquiste serait appréciée. - Préparer et adapter les activés pratiques en fonction du public sélectionné. - Animer les sessions de formation au sein de l'établissement - Développer des contenus pédagogiques favorisant la mise en pratique des compétences à travers des ateliers. Profils recherché : - Professionnel expérimenté dans le second œuvre du bâtiment. - Un diplôme et/ou une expérience de Formateur d'Adultes serait apprécié. - Maîtrise des techniques du bâtiment. - Pédagogue, avec une forte empathie de transmettre vos connaissances. - Capacité à adapter[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez intégrer une fondation reconnue pour son engagement et son impact social, vous aspirez à contribuer à des projets significatifs en termes de prévention et d'inclusion sociale, vous avez envie de travailler dans une organisation sociale qui privilégie la coopération Alors nous vous attendons ! Votre mission : ss l'autorité hiérarchique du Directeur du Territoire AJD Creuse, et par délégation de celui-ci, le/la Directeur-rice adjoint-e : Contribuer au pilotage stratégique et opérationnel des établissements et services du Territoire, garantir la qualité des accompagnements et le respect des droits des personnes accueillies, participer à la gestion des ressources humaines, financières et organisationnelles, développer et animer les partenariats institutionnels et territoriaux, rendre compte régulièrement de son activité à la direction. Vos principales responsabilités : Pilotage et stratégie : être garant-e de la qualité de la prise en charge et de l'effectivité d'une démarche d'amélioration continue de la qualité. contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'établissement, participer au développement de l'offre et à l'identification[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Cendre, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Activités principales : Sous la responsabilité directe du Directeur de Pôle, et dans le respect du projet d'établissement et du projet associatif, le chef de service coopère étroitement avec les cadres du pôle. Il s'inscrit dans une approche globale et transversale visant à mettre en œuvre la transformation de l'offre médico-sociale et l'évolution en pôle. Il encadre les équipes éducatives du foyer dont il a la charge et anime leurs actions à l'attention des usagers et de leurs projets individualisés. Il participe au roulement d'astreintes. Ainsi pour conduire cette mission vous : - Participez à l'actualisation du projet d'établissement et à sa mise en œuvre au sein du foyer dont vous avez la charge (pilotage des actions du service ; participation active à la démarche qualité et mise en œuvre des actions et des bonnes pratiques en lien avec les référents qualité et le service support du Siège) - Pilotez l'accompagnement individuel et collectif, les projets individualisés (coordination des projets individualisés ; accompagnement des familles et des proches ; autodétermination des personnes ; ...) ; vous étayez les équipes et vous encouragez la collégialité des équipes en[...]

photo Secrétaire de production de spectacles

Secrétaire de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Le-la secretaire general-e definit et met en œuvre la politique extérieure de LUX - communication, relations avec les publics, actions culturelles et pédagogiques, accueil, billetterie. Assure le pilotage stratégique et la coordination transversale du développement des publics. À ce titre, définit les priorités d'action en lien avec la direction, anime le collectif des responsables concernés et veille à la cohérence et au suivi des actions engagées. Activités : Le poste est placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice, qui fixe les orientations, valide les priorités et conduit l'évaluation annuelle. - Mise en œuvre et pilotage de la stratégie de développement des publics, articulant les actions culturelles et pédagogiques, les relations publiques et les partenariats, la communication et l'accueil. L'enjeu du poste de secrétaire général est de favoriser la transversalité entre ces actions, au service de l'élargissement des publics diversifiés (par le biais d'actions de renouvellement, fidélisation, circulation .), et de l'augmentation de la fréquentation adulte, prioritairement pour les spectacles et le cinéma. L'enjeu est également la mise en cohérence[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Tourisme - Loisirs

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le/la commercial Vacances pour Tous, est le/la garant-e de la diffusion, promotion et de la vente de l'offre « Vacances Pour Tous ». En cohérence avec les procédures et mises en œuvre de la plateforme coopérative et du CRVSLE, le Commercial Vacances développe et gère les ventes. Commercialisation : - Accueil physique et téléphonique - Promouvoir et vendre les produits « Vacances pour tous » et « Vacances Passion ». - Prospecter les collectivités (locales, territoriales, CSE, associations) pour des prestations de séjour. - Être ressource, force de proposition et de mise en œuvre auprès des services de la Fédération sur son champ d'activités. - Garantir la qualité du service, être le/la réferent-e privilégié-e auprès des partenaires, et constituer l'interface entre la clientèle et les services supports « Vacances pour tous » (Comptabilité, Programmation, Bureau Qualité.) - Analyser les attentes des client-es afin de pouvoir les orienter et adapter l'offre à leurs besoins. - Promouvoir et représenter les valeurs de la Ligue de l'Enseignement. - Suivre et gérer les litiges avec les client-es. - Centraliser les problématiques rencontrées avec les particuliers, collectivités,[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité du Directeur de Bassin, le Directeur du CIVAL Lestrade et du Pôle d'inclusion individuelle Hermès (H/F) assure, par délégation, la direction des établissements et services et la mise en œuvre du projet associatif dans le respect des orientations stratégiques. Ses missions s'articulent autour des six domaines suivants : A. Développement des Parcours et Innovation En tant que Directeur, votre mission centrale consiste à piloter l'élaboration et le déploiement du projet d'établissement en cohérence avec la stratégie associative. Dans un contexte d'évolution des besoins, vous devrez intensifier la transformation de l'offre en un dispositif intégré dédié au handicap sensoriel, garantissant ainsi la fluidité des parcours et la modularité des accompagnements. Votre action portera prioritairement sur les axes suivants : Mutation en fonctionnement en dispositif : Piloter le passage d'une logique d'établissement classique à un fonctionnement en dispositif souple, permettant une réponse "sur-mesure" aux besoins des enfants et adolescents. Diversification des modalités d'accueil : Superviser et structurer l'articulation entre l'accueil de jour, les prestations de[...]

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Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

LES MISSIONS 1. Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique locale de l'habitat 2. Mise en œuvre du PLH 3. Pilotage des dispositifs d'amélioration de l'habitat - Chef de projet du Pacte territorial et de l'OPAH-RU 4. Animation du réseau des acteurs locaux de l'habitat 5. Aide à la décision et mise en œuvre des orientations 6. Mise en œuvre de la CIL, du PPGDL, de la grille de cotation 7. Négociations avec les bailleurs sociaux 8. Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique 9. Élaboration, suivi, contrôles budgétaires et financiers 10. Management du service (2 agents) 11. Animation de la commission habitat 12. Ingénierie auprès des communes NOUS RECHERCHONS - Capacité d'encadrement et de management d'équipe - Connaissances approfondies en ingénierie de projets d'habitat - Connaissances des montages administratifs, juridique et financier d'opérations de logement - Capacité d'analyse et de synthèse - Adaptabilité à des enjeux et contextes évolutifs - Aptitudes à la conduite de projets complexes - Domaine de formation : habitat, maîtrise d'ouvrage, développement local - Sens aigu du service public L'OFFRE EN RESUME -[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Técou, 81, Tarn, Occitanie

La direction adjointe de structure d'accueil collectif de mineurs périscolaire et/ou extrascolaire participe à la construction du projet pédagogique en cohérence du Projet Educatif Communautaire et dans le respect du cadre règlementaire des ACM et dans une démarche de co-éducation. Sous la supervision du directeur, il-elle organise, coordonne la mise en place et anime des activités qui en découlent. Il-elle garantit la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis. Il accompagne l'équipe d'animation dans la mise en œuvre des projets d'animation et assure l'intérim de la direction en cas d'absence. Missions ou activités - Prendre en compte les orientations de la direction et de la collectivité dans l'élaboration du projet de la structure. Proposer via la ligne hiérarchique les moyens de la mise en œuvre du projet de la structure -Mettre en œuvre le projet pédagogique et participer au suivi et à l'évaluation du projet pédagogique. Accompagner les projets d'activités de l'équipe d'animation et et leur mise en œuvre - Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe (enfants, adultes) en étant force de proposition - Réaliser le suivi administratif[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Aigues-Vives, 30, Gard, Occitanie

Pour notre établissement situé sur la commune d'Aigues Vives nous recherchons un directeur d'établissement d'accueil du jeune enfant H/F. Votre rôle : - conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent ; - accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. Activités techniques : - participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en oeuvre des activités éducatives ; - participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ; - formation et encadrement des stagiaires. Activités spécifiques : Prise en charge d'enfants handicapés. Élaboration de projets interpartenariaux dans un service. Accompagnement des assistantes maternelles. Impulsion d'actions de formation des assistantes maternelles. Réalisation de supports audiovisuels. Participation à l'élaboration du projet d'établissement. Élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques. Gestion de la relation avec les parents[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

La Caf de l'Aisne met en œuvre, sur son département, une offre globale de service, dans le cadre des orientations définies par la Cnaf et de son Contrat pluriannuel d'objectifs et de gestion (Cpog). Les engagements de la branche Famille en faveur du travail social portent sur : - le ciblage des interventions de travail social sur les familles vulnérables : par la mise en œuvre du socle d'interventions sociales sur l'ensemble du territoire concourant à prévenir les situations de vulnérabilité et permettant de mesurer les effets de l'accompagnement social ; - la création de conditions favorables à l'insertion des familles : en développant des actions concourant à l'accélération des parcours d'insertion sociale et professionnelle ; - l'inclusion sociale des familles, dans leur rôle éducatif et pour prévenir les situations d'expulsion locative. Dans ce contexte, la Caf de l'Aisne recherche 1 travailleur social pour intégrer l'équipe de l'antenne territoriale de Laon. Mission / Activités - Participer à la mise en œuvre de la politique et des objectifs d'action sociale de la Caf de l'Aisne ; - Mettre en œuvre les offres systématiques de contact auprès des familles fragilisées[...]

photo Diététicien / Diététicienne

Diététicien / Diététicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Situation géographique du CH de Villeneuve de Berg : Villeneuve de Berg est la commune la plus importante du canton. Situé à mi-chemin entre la Vallée du Rhône (A moins de 30 min de Montélimar) et Aubenas (20 min). Villeneuve de Berg marque un carrefour dans un territoire amené au sud d une Ardèche pleine de soleil et de senteurs. Ce village est situé au pied du Coiron. La Vallée de l'bie, d une trentaine de kilomètres, en pleine nature longe la mystérieuse rivière « Ibie » entre Villeneuve de Berg et Vallon-Pont- dArc (Gorges de l'Ardèche 30 min). Présentation du CH de Villeneuve de Berg : Le CH de Villeneuve de Berg dispose dune capacité d'accueil de 334 lits + 1 PASA (20 places) + 1 Accueil de jour EHPAD (8 places) + 1 Accueil de Jour MAS (8 places) répartis en 2 pôles d'activité : Pôle Sanitaire : Médecine SSR (42 lits) USLD (75 lits) ----------------------------------------- Pôle Médico Social : EHPAD : (135 lits d'hébergement) + 20 Places PASA + 6 Places Accueil de jour MAS accueille 90 résidents répartis en 6 unités de vie et un accueil de jour Missions du poste : Elaborer un diagnostic diététique et les modalités de la mise en oeuvre des soins diététiques, de[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le Dispositif d'Accompagnement Diversifié et Personnalisé (Maison d'Enfants à Caractère Social) œuvre dans le champ de la protection de l'enfance. Il s'inscrit dans les valeurs et missions de l'Association pour l'Aide aux Adultes et aux Jeunes en Difficulté, Association loi 1901. Ce Dispositif recouvre deux directions managériales et opérationnelles distinctes : - un Service d'Accompagnement à Domicile (mesures à domicile d'accompagnement intensif), - un Service d'Accompagnement avec Hébergement d'une capacité d'accueil de 71 places pour 103 ETP. Celui-ci se répartit ainsi : 8 unités de vie (dont une d'accueil et de répit) et 5 places en familles d'accueil dispersées sur le territoire du Nord du département de la Manche. Dans le cadre de la réorganisation et de la consolidation de l'équipe de direction pour le Service d'Accompagnement avec Hébergement, l'AAJD recrute : Un(e) Directeur(trice) (H/F) Missions principales : Sous l'autorité du Directeur Général de l'Association, et en étroite collaboration avec l'équipe de la Direction Générale, vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre la politique définie par l'Association. Au service de l'accompagnement des enfants et adolescents[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein de l'établissement d'accueil petite enfance, l'EJE conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques, coordonne les projets d'activités qui en découlent dans le respect du projet d'établissement. Il accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. Missions : Elaboration et mise en œuvre du projet de territoire - Participer à l'élaboration du projet - Situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein de la structure - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement - Adopter et maintenir des attitudes éducatives en conformité avec le projet de la structure Elaboration et mise en œuvre du projet pédagogique - Collaborer au travail d'équipe - Impulser, conduire et être garante du projet pédagogique - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées puis évaluer le déroulement et leurs effets Assurer des tâches administratives en lien avec la responsable de la structure - Faire le relais entre l'équipe et la directrice - Réaliser le planning de présence - Gérer les congés des enfants - Réaliser les commandes pour les budgets d'investissement et de fonctionnement - Faire appliquer les procédures et protocoles - Gérer et organiser[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Rieux-Volvestre, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous la responsabilité du Responsable de service, le Travailleur social, Délégué aux prestations familiales, est désigné pour exercer la Mesure Judiciaire d'Aide à la Gestion du Budget Familial confiée à l'Établissement. Son travail s'inscrit dans le cadre du projet d'établissement en conformité avec ses orientations et les missions de protection de l'enfance. - Prise en charge des mesures éducatives (MJAGBF) reçues au service dès leur attribution par le Responsable de service, - Mise en œuvre auprès des familles des projets personnalisés élaborés en équipe pluridisciplinaire et dont les attendus sont fixés par le Juge des Enfants, - Mise en œuvre des procédures prévues par le service pour une bonne exécution des missions confiées à l'Établissement, - Mise en œuvre des actions de partenariat dans la réalisation du projet pour l'enfant avec les diverses structures sociales, médico-sociales, sanitaires mais aussi avec les organismes partenaires, - Compte-rendu régulier aux cadres hiérarchiques des suivis des situations et rencontre avec les cadres techniques pour la mise en œuvre sur le terrain des projets d'intervention, - Établissement des budgets des familles et planification[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons un(e) chef(e) de cuisine à GAP. Sous la responsabilité du chef d'établissement ou par délégation du gestionnaire, vos missions pour assurer la mise en œuvre du service public régional de restauration au sein des lycées sont les suivantes : ACTIVITES PRICIPALES - Mettre en œuvre les orientations du service public régional de restauration dont vous êtes responsable - Assurer le repas des élèves dans les conditions de sécurité et qualité alimentaire, ainsi que d'accueil et de convivialité - Encadrer l'équipe de restauration, composée du (des) cuisinier(s) et des agents d'entretien affectés en cuisine - Assurer la fabrication des repas en production de masse : confection des menus, chiffrage du coût des repas, préparation des commandes, production, stockage, organisation - Garantir la mise en œuvre du plan hygiène et sécurité alimentaire ; contrôler la qualité de la production et la mise en œuvre des règles et procédures - Organiser et coordonner le travail des cuisiniers et agents d'entretien affectés en cuisine, en relation avec le chef d'équipe - Planifier les emplois du temps des personnels de cuisine affectés à plein temps - Gérer et planifier la production[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Anse, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, regroupement de 32 communes, met en œuvre la politique Petite Enfance à travers la coordination de 12 EAJE. Pour la crèche Les Petits Plongeurs, située à ANSE, le service Petite Enfance recherche un adjoint de direction, infirmier ou infirmier-puériculteur, qui assistera le directeur dans la gestion de cet établissement d'une capacité de 40 berceaux, accueillant des enfants de 2 mois1/2 à 4 ans et qui seront encadrés par une équipe pluridisciplinaire composée de 12 professionnels de terrain. Missions Sous l'autorité de la Directrice de la Crèche, vous collaborez à la mise en œuvre des orientations communautaires en matière d'accueil du jeune enfant et du projet d'établissement. Vous assurez également des missions sur le terrain auprès de l'équipe, des missions infirmières et de référent- santé et accueil inclusif. Les missions sont exercées en rôle propre ou par délégation. À ce titre vous : Secondez la directrice dans ses tâches administratives et de gestion du personnel. Participez à un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille, en collaboration avec l'équipe Participez à l'accompagnement des parents[...]

photo Responsable d'atelier en chimie/pharmacie

Responsable d'atelier en chimie/pharmacie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Adecco Tech & Ingénierie est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recrutons pour Sanofi situé à Val-de-Reuil (27), un Responsable Adjoint Atelier Laverie H/F en intérim pour un démarrage dès que possible jusqu'au 30 juin 2026. Contribuer au respect des plannings de production dans les meilleures conditions de qualité, de sécurité, de délais et de coûts afin de satisfaire les clients, en assistant le responsable d'atelier. Superviser la mise à disposition des moyens techniques, matières et documentaire pour que les équipes de production puissent mettre en œuvre le planning de l'atelier Contribuer à l'évolution des moyens de production dans le cadre de la gestion du changement Garantir le traitement, le suivi et la résolution des anomalies qualités Assurer et piloter la revue des dossiers de lot ainsi que le maintien de leur niveau de validité Contribuer à la mise en œuvre de la Sécurité des collaborateurs, et la conformité aux règles HSE Assurer la Qualité et la Conformité Réglementaire des productions de l'atelier Assurer le suivi et la mise en œuvre du planning[...]

photo Régisseur / Régisseuse des collections

Régisseur / Régisseuse des collections

Emploi Administrations - Institutions

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

** Employeur présent au salon TAF le mercredi 11 mars de 9h à 17h - Salle des fêtes de Millau ** -- CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRES -- La Ville de Millau recherche un / une responsable de la régie des collections et des expositions pour le MUMIG (musée de Millau et des Grands Causses et site archéologique de la Graufesenque) Cadre d'emplois des Assistants de conservation du Patrimoine (catégorie B) (Recrutement interne ou externe) Le MUMIG rassemble le musée de Millau et des Grands Causses et le site archéologique de la Graufesenque. Installé en plein cœur de ville, dans un ancien hôtel particulier du XVIIIe siècle, les collections conservées au musée retracent l'histoire du territoire, depuis la formation des causses jusqu'à la période contemporaine : Paléontologie, Protohistoire, Antiquité gallo-romaine avec une large sélection de céramiques sigillées issue du site archéologique de la Graufesenque, Moyen Âge, Époque moderne et contemporaine avec la Mégisserie-Ganterie et le fonds Emma Calvé. Le parcours de visite offre une lecture à la fois géologique, historique, économique et artistique de l'histoire de Millau et de la région. Chaque année, une exposition[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Centre Saint-Exupéry, Villeurbanne (69), recrute pour son Pole Enfance 71 et plus particulièrement son service Equinoxe, un(e) coordonnateur(trice) de service, de formation diplômante éducateur(trice) spécialisé(e) ou assistant(e)social(e) impérativement. Le Pôle Enfance 71 du Centre Saint Exupery a pour mission la protection de jeunes mineurs confiés par le département. Ouverture 365 jours par an, 24heures sur 24. Objectifs généraux : Garantir le parcours inclusif des enfants bénéficiant d'une mesure d'AEMO-AED R ou RH, permettre la souplesse et la juste adaptation de l'accompagnement aux stricts besoins et attentes de l'enfant et de sa famille, fluidifier son parcours, assurer les liens entre le service interne et les organismes externes partenaires et la cohérence de l'accompagnement entre différentes institutions. Missions d'élaboration et mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel : - Soutient et accompagne les référents éducatifs dans la mise en œuvre, le suivi, l'évaluation et le maillage partenarial des projets personnalisés individualisés (PPI) dans le respect du projet de service ; - Veille à la cohérence de la mise en œuvre des actions[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Membre de l'équipe de direction, vous aurez en charge de la déclinaison des décisions et orientations de la direction auprès des équipes et en garantissez la mise en œuvre. Vous assurez l'encadrement de l'activité des services et organisez le travail des personnels des équipes. Principales missions : - Animer et coordonner les équipes pluridisciplinaires de la structure, fédérer à partir du projet de l'association, - Être garant de la mise en œuvre des dispositifs légaux : projet personnalisés, dossier unique, et outils de la loi 2002-2 - Conception et mise en œuvre du développement des actions éducatives, psychosociales et thérapeutiques de la plateforme KAZ KONTRE, du suivi des projets personnalisés des usagers ; - Organiser les plannings de travail, gérer les congés et les absences du personnel, - Veiller à ce que les différentes interventions soient cohérentes avec le projet de l'association et les projets personnalisés des personnes accompagnées, - Être le relais de la direction auprès des équipes de terrain, - Participer à l’élaboration du budget du service et proposez les dépenses dans le cadre du budget alloué - Assurer l’organisation de l’accueil[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Gestionnaire administratif en charge de la communication des projets numériques et transversaux ***Les candidatures sans lettre de motivation à saisir impérativement dans le champ prévu à cet effet en cliquant sur postuler seront refusées** MISSIONS Vos activités principales : L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice de la plateforme régionale d'appui interministériel à la gestion des ressources humaines et à la modernisation (PFRH-M). A ce titre, il participe à la mise en œuvre des dispositifs d'action sociale interministérielle, conformément aux orientations fixées par les autorités compétentes. La SRIAS (section régionale interministérielle de l'action sociale) participe à la mise en œuvre de l'action sociale interministérielle au profit des agents publics rémunérés sur le budget de l'Etat. Il assure le fonctionnement quotidien de la SRIAS, sert de relai sur le territoire. En lien avec la PFRH-M et le président de la SRIAS : - il assure le secrétariat de la SRIAS : il prend toutes les dispositions nécessaires pour assurer le bon fonctionnement de l'instance (élaboration des arrêtés de composition et de nomination et organisation logistique). -il[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association Dervoise d'Action Sociale et Médico-Sociale (ADASMS) Recrute un Conseiller à l'emploi / Référent Emploi Accompagné (H/F) CDI temps plein - CC mars 1966 - Poste à pourvoir au 4 mai 2026 Salaire brut mensuel à partir de 2100€ L'ADASMS assure la gestion de 8 établissements et services médico-sociaux et de 2 Entreprises Adaptées, accompagnant 260 personnes en situation de handicap. Près de 130 salariés interviennent sur 3 sites géographiques (Puellemontier, Montier en Der et St Dizier). Elle intervient également auprès des acteurs du SPE pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap du département, dans leur projet professionnel. Association dynamique et humaine, nous offrons une réelle qualité de vie au travail à nos salariés et un plan de développement de compétences ambitieux. Basé à Saint-Dizier et rattaché au directeur général et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès d'un public d'adultes présentant un handicap (déficience intellectuelle, troubles cognitifs, handicap psychique.) orientés par les acteurs du SPE / la MDPH. Vous serez amené à travailler du lundi au vendredi et vous effectuerez des déplacements sur[...]

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Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Eysines, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre départemental de l'enfance et de la famille, établissement relevant de l'Aide sociale à l'enfance recrute un.e coordinateur.trice (éducateur.rice de jeunes enfants/éducateur.rice spécialisé.e) à la pouponnière pour assurer dans le cadre d'un accueil d'urgence la prise en charge inconditionnelle de jeunes enfants (de la naissance à 36 mois) 365 jours par an et 24h/24h. Missions : Participe à la prise en charge des enfants accueillis dans les services de la Pouponnière, par la mise en œuvre des projets personnalisés, ainsi que la coordination et le suivi des actions des intervenants. Assure ses missions à l'interface du cadre de proximité et de l'équipe socio-éducative : travail par délégation du cadre de proximité. Participe à la dynamique impulsée par le projet de service en qualité d'animateur d'équipe Activités principales: Coordonner les actions et animer le travail des équipes : Participer à la mise en œuvre d'une dynamique collective Assurer la circulation de l'information tout au long de la ligne hiérarchique Garantir le respect de l'application de la réglementation, Communiquer en interne (unité de vie, service, établissement) Participer à l'accompagnement[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Rémy-sur-Durolle, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'A.D.S.E.A. 63 recherche pour l'hébergement collectif à la MECS L'Arc-En-Ciel un travailleur social ayant une expérience dans le champ de la Protection de l'Enfance. La Maison d'Enfants est ouverte en continu 365 jours par an, 24 H/24. Elle se compose de 40 places d'hébergement (38 places effectives et 2 chambres de repli). MISSIONS Cadre hiérarchique, placé(e) sous l'autorité de la direction de l'établissement, le/la chef(fe) de service aura, dans le respect des valeurs et des orientations associatives ainsi que du projet d'établissement, pour missions principales : Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire accueillant 40 enfants de 3 à 18 ans en hébergement collectif, Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités de l'établissement, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques et gérer les plannings (présences, récupérations, congés, remplacements, recrutement des éducateurs en CDD.), Garantir l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés, Représenter le cadre institutionnel en tant qu'autorité hiérarchique auprès de l'ensemble des professionnels de la MECS, Coconstruire une nouvelle organisation et[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Saint-Aubin-Épinay, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'association du Val d'Aubette œuvre depuis de nombreuses années dans le champ de la Protection de l'Enfance et la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Elle recrute un(e) Chef(fe) de Service (H/F). Le poste est à pourvoir dès que possible. Membre de l'équipe de direction, vous contribuez et participez à la mise en œuvre et au développement du projet d'établissement, dans le respect des orientations de l'association. Vous garantissez la mise en œuvre des projets d'accompagnement pour les usagers confiés à l'établissement, dans le respect des cadres légaux. Au quotidien, vous aurez sous votre responsabilité une équipe pluridisciplinaire que vous accompagnerez dans une posture de guidance des pratiques professionnelles, de soutien, et de contrôle. A ce titre, - Vous animez, organisez et coordonnez le fonctionnement quotidien du service placé sous votre responsabilité ; - Vous garantissez la qualité des accompagnements et contribuez à l'amélioration des pratiques professionnelles dans le respect du projet de l'association ; - Vous animez et contrôlez la mise en œuvre, par les professionnels, des projets personnalisés ; - Vous êtes garant(e) de la qualité des relations avec[...]

Ressources supplémentaires